
ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR & MONDE ÉCONOMIQUE : même cap, même ambition
ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR & MONDE ÉCONOMIQUE : même cap, même ambition
Une société plus inclusive, plus saine et plus juste.
Retour sur deux temps forts marquants à Bordeaux autour de la future Chaire "Inclusivité & Santé", portée par l’Université de Bordeaux, avec le soutien de la Fondation Lilian Thuram, la Fondation Bordeaux Université et la CASDEN Banque Populaire.
Le MEDEF NOUVELLE-AQUITAINE est en réflexion également pour prendre part à la démarche.
Dîner de préfiguration de la Chaire
Un moment d’échanges précieux avec :
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Lilian Thuram
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Lionel Gauthier de la Fondation Lilian Thuram
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Dean Lewis, Président de l’Université
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Alain Rousset, Président du Conseil régional de Nouvelle-Aquitaine
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Martine Jardiné, Département de la Gironde
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Françoise Jeanson, vice-présidente ESRI de la région Nouvelle-Aquitaine
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Christine Bost, Bordeaux Métropole
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Isabelle Lefebvre de la CASDEN Banque Populaire
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Michel Dubarry et Charlyne Quercia de la Fondation Bordeaux Université
Le MEDEF NOUVELLE-AQUITAINE y était représenté par Marie-Ange Gay Ramos, pour porter la voix du monde économique sur les enjeux d’égalité, d’insertion et de santé au travail.
Conférence des Consciences – 1ère édition
Imaginée et organisée par les étudiants du Master MOS Bordeaux et de l’Université de Bordeaux, cette conférence a rassemblé étudiants, chercheurs, professionnels, collégiens autour de sujets essentiels : inclusion, insertion, discriminations, santé mentale.
Avec des invités d’exception :
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Lilian Thuram
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Clémentine Sarlat
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Yamina Meziani
Le MEDEF NOUVELLE-AQUITAINE était présent en tant qu’invité privilégié, renforçant son engagement pour un enseignement supérieur connecté aux réalités économiques, sociales et sociétales.
Le MEDEF a réaffirmé ses priorités :
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Lutter contre le décrochage (25 % dès la L1)
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Valoriser l’apprentissage et les doctorats
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Agir pour l’égalité des chances
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Renforcer les liens université – entreprise
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Un doctorat, ce n’est pas qu’un cursus académique… C’est une expertise stratégique, un levier d’innovation, une richesse pour nos entreprises.
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Reconnaître le doctorat comme une expérience professionnelle à part entière
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Favoriser l’intégration des docteurs en entreprise, notamment en R&D et gestion de projets
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Créer une culture doctorale dans le monde économique
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Parce qu’ensemble, on va plus loin : formons, engageons, incluons !
Pour un avenir où chaque jeune trouve sa voie et sa place.